وفقًا للمرصد الوطني للعمل بالمملكة العربية السعودية، شهدت سوق العمل السعودية الخاصة خلال الربع الأول من عام 2024 ارتفاعًا ملحوظًا في معدلات توظيف المواطنين السعوديين، حيث وصل عدد المشتغلين السعوديين في القطاع الخاص إلى 2.32 مليون موظف، بزيادة نسبتها 0.9% عن الربع الأخير من عام 2023. ويُعدّ هذا الارتفاع أعلى مستوى على الإطلاق منذ بدء رصد مؤشرات التوظيف في المملكة.
وذلك في إطار استمرار مساعي المملكة العربية السعودية لتعزيز مشاركة المواطنين في مختلف القطاعات، خاصةً القطاع الخاص. وفقًا لرؤية “2030”.
المرصد الوطني للعمل
جهود المملكة في خفض عدد البطالة
ترجع هذه الزيادة إلى جهود المملكة المتواصلة لدعم توظيف السعوديين، من خلال إطلاق العديد من المبادرات والبرامج، مثل برنامج “سواعد” وبرنامج “دعم توظيف الشباب”، ومن جانبها قد وفرت المملكة فرص عمل متنوعة في مختلف القطاعات؛ ما أسهم في جذب المزيد من المواطنين السعوديين للانضمام إلى سوق العمل الخاص. وذلك بهدف تقليل البطالة؛ إذ يُسهم ارتفاع معدلات توظيف السعوديين في خفض معدلات البطالة في المملكة، وتعزيز الاستقرار الاجتماعي والاقتصادي.
وكذلك التمكين الاقتصادي الذي يُعد أحد أهم ركائز تحقيق رؤية المملكة 2030، حيث يُسهم في تعزيز مشاركة المواطنين في النشاط الاقتصادي، ودعم التنمية المستدامة. كما أن هذا الارتفاع يشير إلى مستقبل واعد لسوق العمل السعودية، خاصةً مع استمرار المملكة في تنفيذ خططها وبرامجها لتعزيز توظيف المواطنين، وتحقيق التقدم السعودي في كافة المجالات.
المرصد الوطني للعمل
فتح آفاق جديدة أمام التنوع الاستثماري
وكذلك تحقق نقلة نوعية مبهرة لاقتصاد المملكة من خلال توفير أعداد هائلة من الوظائف للمواطنين، وبالخصوص أصحاب المهارات الصناعية والتقنية المختلفة، وفتح الأفق أمام التنوع الاستثماري، ودعم الاستثمارات الصغيرة والمتوسطة، واستيعاب وتطوير كل صاحب مهارة اقتصادية وإنتاجية بما يحقق تكامل فكرة البناء التي تنتهي بنا إلى وطن طموح بحسب تخطيط الرؤية، وذلك ليس صعبًا مع توافر الإرادة الوطنية وممارسة النقد البناء والموضوعي وصولًا إلى الحالة المثالية في العمل والإنتاج أسوة بما وصل إليه غيرنا دون إعاقة أو تثبيط همم.
اقرأ أيضًا: مبادرة وزارة البيئة بالمملكة تطلق تحذيرها من النباتات السامة