هل وثيقة العمل الحر تمنع استحقاق الضمان المطور؟.. «الموارد البشرية» تجيب
كشفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، حقيقة أن وثيقة العمل الحر تمنع استحقاق الضمان الاجتماعي المطور.
وقالت الوزارة عبر حسابها الرسمي على موقع التواصل الاجتماعي «إكس»، إن وثيقة العمل الحر لا تمنع استحقاق الضمان الاجتماعي المطور.
كما تابعت، أن الضمان الاجتماعي المطور على عدم بلوغ الحد المانع لاستحقاق المعاش، لا يؤثر على حصول المستفيد على الوثيقة عند دارسة نتيجة الاهلية.
وجاء ذلك ردًا على استفسار ورد لوزارة الموارد البشرية عبر حسابها «العناية بالمستفيدين»، وكان فيه يتساءل: «هل تسقط وثيقة العمل الحر الضمان وحساب المواطن؟».
وكانت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، قد كشفت عن مجموعة من برامج الدعم لمستفيدي الضمان الاجتماعي بجانب المعاش الأساسي.
وأضافت الوزارة أن برامج الدعم لمستفيدي الضمان، تتضمن الدعم الخاص بالغذاء والكهرباء والحقيبة المدرسية.
كما أكدت الوزارة، أنها تقوم بتقديم الدعم لبرنامج دعم الحليب للأطفال الرضع وذلك من حديثي الولادة إلى عمر سنتين.
وأوضح المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، قد أكد جهود المملكة في تحقيق العدالة الاجتماعية.
كما بين الوزير، خلال مشاركته في مؤتمر العمل الدولي في جنيف، أن ذلك يتضمن جهود المملكة في تحقيق العدالة الاجتماعية بأبعادها في المساواة وكذلك العمل اللائق والانتقال العادل.
ولفت إلى أن المنجزات غير المسبوقة التي تحققت في قطاع العمل والاعتزاز بالكوادر الوطنية لصناعة المستقبل.
اقرأ أيضًا: «الموارد البشرية»: أطلقنا 3 منصات لإتاحة أكبر فرص عمل للكوادر الوطنية
