«الموارد البشرية» توضح الإجازة مدفوعة الأجر للعامل في حالات الوفاة

كشفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، عن تفاصيل الإجازة مدفوعة الأجر للعامل في حالات الوفاة.

الإجازة مدفوعة الأجر للعامل

وأوضحت «الموارد البشرية» خلال ردها على سؤال وارد من إحدى العملاء، أنه وفقًا للمادة 113 من نظام العمل، يحق للعامل الحصول على إجازة بأجر كامل لمدة 5 أيام في حالة وفاة الزوجة أو أحد أصوله وفروعه.

وأشارت الوزارة إلى أنه الأصول هنا يُقصد بها، الآباء والأجداد وإن علوا، بينما الفروع يُقصد بها الأبناء والأحفاد وإن نزلوا.

اقرأ أيضًا: «الموارد البشرية» تحدد ساعات العمل في شهر رمضان