«الموارد البشرية» تصدر قرارًا بقصر العمل على السعوديين في هذه المهن

أصدر المهندس أحمد الراجحي؛ وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، قرارًا جديدَا يقضي بقصر العمل على السعوديين في عدد من المهن.

 

وينص القرار على قصر العمل على السعوديين، في مهن «السكرتارية والترجمة وأمناء المخزون وإدخال البيانات»، وذلك في منشآت القطاع الخاص في جميع مناطق المملكة.

 

وينفذ قرار قصر العمل على السعوديين،  على أن يتم تحديد حد أدنى للاحتساب في نسب التوطين بـ 5 آلاف ريال للمترجمين وأمناء المخزون.

 

ومن المقرر أن يدخل القرار حيز التنفيذ في السابع من شوال 1443هـ الذي سيوافق الثامن من شهر مايو 2022م؛ ما سيوفر حوالي 20 ألف وظيفة للمواطنين والمواطنات.

 

وأصدرت وزارة «الموارد البشرية» دليلًا إجرائيًا حتي يوضح تفاصيل القرار والآليات اللازمة من أجل تنفيذه؛ كي يضمن التزام المنشآت، بالإضافة إلى تقديم حزم من المحفزات والدعم المتعلق بمساندة منشآت القطاع الخاص فيما يخص توظيف السعوديين.

 

ويمكن الاطلاع على الدليل الإجرائي الخاص بقصر العمل على المواطنين السعوديين فيما يتعلق بمهن «السكرتارية والترجمة وأمناء المخزون وإدخال البيانات» عن طريق زيارة الرابط التالي من هنــا

 

اقرأ أيضًا: «الموارد البشرية» توضح آلية صرف البدلات للموظفين